به گزارش پایگاه اطلاع رسانی شهرداری مشهد؛ شناسایی الگوهای برتر رفتاری و بستر سازی اجتماعی الگوپذیری و تشویق و ترغیب همکاران شهرداری به ارائه خدمت به شهروندان و ارج نهادن به خدمات ارزنده کارمندان متعهد و کارآمدی که منجربه ارتقاء سلامت اداری و پبشگیری از فساد در مجموعه شهرداری با تاکید بر دو فریضه امر به معروف و نهی از منکر و باعث تقویت روحیه ، افزایش کارآمدی و تشویق و ترغیب آمران به معروف و ناهیان از منکر به کار و کوشش بهتر شده و اعتلای فرهنگ امر به معروف و نهی از منکر در قالب تذکر زبانی و نوشتاری در جامعه را به دنبال خواهد داشت، اهداف این جشنواره می باشد.
انتخاب افراد برتر در این جشنواره توسط همکاران شهرداری به تفکیک مناطق، سازمان ها، شرکت ها و ادارات کل ستادی خواهد بود که از طریق درگاه دسکتاپ پرتابل شهرداری همکاران، معیارها و ارزش‌های انسانی و اخلاقی را مشاهده می نمایند و نظراتی از همکاران را که با معیارهای جشنواره مصداق پیدا می کند را به کمیته برگزاری جشنواره معرفی می‌نماید.
اداره کل حوزه شهردار و امور هماهنگی مناطق مسئولیت اجرا و نظارت بر حسن اجرای این دستورالعمل را بر عهده دارد.
امید که با برگزاری این جشنواره و معرفی و با هدف الگو قراردادن بهترین سرمایه های انسانی در مجموعه شهرداری مشهد ضمن تاسی به مفاهیم آیه شریفه 104 سوره آل عمران بتوانیم مفلحون برتر را معرفی و در ارتقاء سلامت اداری، وجدان کاری و توجه به فرهنگ امر به معروف و نهی از منکر گامی موثر برداریم.
دبیر شورای امر به معروف و نهی از منکر شهرداری مشهد
